入社前後のフォローアップに注力しながら、企業様と外国人の双方にとって充実した長期雇用を目指しています。例えばキャリアカウンセリングを定期的に行い、外国人の持続的な成長をお手伝いします。また、アパレル業界など特定の分野で働く外国人には能力向上に役立つより良いトレーニングを行い、企業様の国際競争力強化もサポートいたします。人材紹介を通じて企業様の人手不足を解消しつつ、ビジネスの発展を積極的に支援してまいります。